Training - Ausbildung - Supervision
Christop Frieling
Der von Steve de Shazer entwickelte Ablauf wird komplett vorgestellt und eingeübt.
Der von Steve de Shazer entwickelte Ablauf wird komplett vorgestellt und eingeübt.
Termine jeweils mittwochs von 18.15 Uhr bis 21.00 Uhr
17.03.21 - 31.03.21 - 07.04.21 - 14.04.21 - 28.04.21 - 05.05.21 - 26.05.21 - 02.06.21
Im aktuellen Setting arbeiten (externe) Klienten live mit Therapeutenteams zusammen. Entsprechend der aktuellen Lage finden die Termine entweder hier vor Ort oder online über Zoom statt.
Bildungsprämie: Ab sofort gelten neue Förderkonditionen
Machen Sie bei uns eine Weiterbildung und lösen Sie Ihren Prämiengutschein ein.
Seit dem 1. Juli 2017 gibt es keine Altersbegrenzungen mehr und Sie können den Prämiengutschein nun einmal jährlich bekommen. Die Förderung beträgt 50% der Veranstaltungskosten. Hier können Sie feststellen, ob die Prämie für Sie in Frage kommt: www.bildungspraemie.info/vorabcheck
Kostenfreie Hotline zum Nachfragen: 0800 2623000
Wir sind Mitglied bei Weiterbildung Hamburg e.V.
Auf die Zeit nach Corona verschoben
Baron-Voght-Str. 82, 22609 Hamburg
Seminar mit Leila Frieling
Details folgen
Individuelle Trainings
Speziell für Ihre Bedürfnisse zugeschnittene Trainings. Inhouse oder in unseren Räumen.
100 mal die Wunderfrage!
(Steve de Shazer)
In den Einheiten wird durchgängig und konsequent lösungsfokussiert gearbeitet. Die Übungen, Demonstrationen, Live-Arbeit, Fallbesprechungen, Supervisionen und Vorträge folgen hierbei keinem festgeschriebenen Curriculum, sondern der Entwicklung und den Fragen und Anliegen der Teilnehmer. Kern der Arbeit ist immer die Grundform lösungsfokussierter Gesprächsführung, und das Vorgehen richtet sich aus an den mir von Steve de Shazer gegebenen Grundsätzen zu Ausbildung und Training:
Keep the structure
Keep it simple
Practice! Practice! Practice!
Wir möchten mit unserem Programm den Rahmen und den Hintergrund für "100 Mal die Wunderfrage" bieten, die nach einer Äußerung von Steve de Shazer den Umfang einer Ausbildung in SFBT ausmachen sollten. Ich gebe Unterstützung und Anregung, korrigiere Feinheiten und helfe dabei, den ganz eigenen "Ton" für konstant und verläßlich erfolgreiche Lösungsgespräche zu entwickeln.